Toutes les nouvelles

Unifor célèbre la Journée des préposées et préposés aux services de soutien à la personne

Le 19 mai, à l’occasion de la Journée des préposées et préposés aux services de soutien à la personne, Unifor est fier de souligner le dévouement des préposées et préposés aux services de soutien à la personne en Ontario ainsi que la qualité des soins qu’ils fournissent. Ces héros des soins de santé jouent un rôle essentiel au mieux-être des gens dans toutes les communautés en fournissant des soins de compassion de façon experte qui touchent la vie d’un nombre incalculable de personnes chaque jour.

Unifor applaudit la décision du tribunal affirmant que la Ville d’Ottawa a « abandonné » les chauffeuses et chauffeurs de taxi en cédant à Uber

OTTAWA – Unifor applaudit la décision rendue hier par la Cour supérieure de l’Ontario, selon laquelle la Ville d’Ottawa a fait preuve de négligence dans l’application de son règlement sur les taxis lorsqu’elle a permis à Uber d’exercer illégalement pendant deux ans à partir de 2014, nuisant effectivement à l’industrie du taxi, dont un grand nombre de travailleuses et travailleurs sont membres d’Unifor.

L’aide financière d’Unifor au programme de journalisme d’enquête de l’Université de Toronto continue de produire des reportages percutants

Alors que le secteur canadien des médias fait face à des suppressions d’emplois, à des déserts de nouvelles et qu’il doit se battre pour obtenir des fonds pour sauver les nouvelles locales, Unifor est fier de verser une aide financière au Bureau du journalisme d’enquête de l’Université de Toronto, et il salue le travail des deux stagiaires qui travailleront dans le cadre du programme d’été de cette année.

Les membres acquièrent des ressources et des connaissances afin de soutenir les personnes aux prises avec des problèmes de santé mentale et de dépendances lors de la conférence du PAEF

Les membres d’Unifor se sont réunis au Centre familial d’éducation de Port Elgin, en Ontario, pour la conférence du Programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF), dont l’objectif était d’aider les membres à reconnaître les signes de problèmes de santé mentale et de dépendances chez eux et les autres, et de leur fournir des ressources et des stratégies pour mettre les gens en contact avec le soutien dont ils ont besoin.

Unifor pleure le décès de Gary Parent, membre, militant et chef de file dans sa communauté

Aujourd’hui, Unifor est attristé par le décès de Gary Parent, membre exceptionnel et grand militant dont le long héritage marqué par le syndicalisme engagé, l’humble leadership et le dévouement envers sa communauté contribuera à inspirer et soutenir plusieurs générations de travailleuses et travailleurs pour de nombreuses années à venir. 

Le Conseil régional des Prairies célèbre les récentes réussites et met le cap sur les élections en Saskatchewan

Du 1er au 3 mai, les membres délégués au Conseil régional des Prairies d’Unifor ont fait le point sur le travail accompli dans la région au cours des 12 derniers mois et élaboré des stratégies pour l’année à venir.

Des artistes et un Aîné de la Première Nation de Kahkewistahaw ont accueilli les membres délégués à Regina, située sur le territoire du traité no 4, la terre traditionnelle des Cris, des Saulteaux, des Dakotas, des Lakotas et des Nakotas, et la patrie des Métis.

Unifor dénonce l’abandon de Temiscaming par Rayonier et l’absence de réaction du gouvernement québécois.

Témiscaming – Le Syndicat Unifor exprime sa consternation à la suite du communiqué publié le 7 mai par la compagnie Rayonier Advanced Materials (RYAM), justifiant la suspension des activités de son usine de cellulose à Témiscaming. De l’aveu même de RYAM, cette décision vise entre autres à faire la preuve que le site et ses différents procédés peuvent être opérés séparément dans le but de faciliter le processus de vente entrepris à l’automne dernier.

Formulaire de commande d’articles promotionnels de la fierté

Unifor est fier d’annoncer que toutes les sections locales peuvent maintenant commander les articles promotionnels de la fierté de 2024.

Manifestez votre fierté et votre soutien envers la communauté 2SLGBTQIA+ en commandant vos articles promotionnels de la fierté, conçus et choisis par le comité régional d’Unifor.

LaVoieferrée, Volume 11, Numéro 14

Unifor conclut une entente de principe avec CNTL, évitant ainsi la grève

Aux membres,

Unifor a conclu une entente de principe avec Les transports nationaux du Canada Limitée (CNTL) en vue d’une convention collective de quatre ans.

Journée internationale contre l’homophobie, la transphobie et la biphobie

Chaque année, le 17 mai, Unifor se joint à la communauté mondiale de militantes et militants à l’occasion de la Journée internationale contre l’homophobie, la transphobie et la biphobie pour s’élever contre les obstacles, la discrimination et la violence auxquels font face les travailleuses et travailleurs queers et transgenres partout dans le monde, ainsi que pour sensibiliser la population à ces enjeux.

Mises en candidature pour le prix Bud Jimmerfield

Aux membres,

La période des mises en candidature pour le prix annuel Bud Jimmerfield d’Unifor est maintenant commencée. Nous vous invitons à nous parler d’un membre d’Unifor qui mérite notre reconnaissance pour avoir contribué à rendre nos milieux de travail plus sécuritaires.

« Ne pleurez pas ma mort : luttez plutôt pour les vivants. »

C’est le défi qu’a lancé Bud Jimmerfield à tous les membres d’Unifor avant son décès, après avoir été exposé pendant des années à des produits chimiques cancérigènes dans son milieu de travail.

Les travailleuses et travailleurs de Nestlé déclenchent une grève après une offre ridicule de l’employeur en matière de régimes de retraite

TORONTO-Les travailleuses et travailleurs de Nestlé ont décidé de faire la grève en raison du peu d’améliorations proposées par l’employeur en ce qui concerne leur régime de retraite. Le temps que les travailleuses et travailleurs doivent investir pour atteindre le taux de rémunération le plus élevé est également fait également partie des points en litige.